Después de largos meses de conflicto, el gremio que nuclea a los empleados del Seguro informó que cerró un aumento salarial del 41% con el Comité Asegurador «con base en los haberes de Junio 2018».
De esta forma, los empleados percibirán un incremento en Enero del 7 %; Febrero 5 % y Abril 3,18 % para «sumar en total un 41,68% al igual que lo cerrado con Cooperativas».
«También se acordó la no absorción del Bono de $5.000», agrega el comunicado. Por otro lado, destacaron que «la inflación Julio/Diciembre 2018 fue de 24,8 % y en ese periodo nuestro salario creció 26,5 % más el bono de $5.000».
Para los trabajadores, «ese bono representa un 1% más anual en el salario básico promedio». Asimismo el gremio sostuvo que «logramos adelantar la cláusula de revisión de Febrero a Enero 2019. En los primeros 4 meses del 2019 logramos firmar un aumento mayor de las expectativas de inflación del mercado: 15,18 %».
«Por último, si la realidad nos supera en cuanto a lo previsible volveremos a sentarnos a acordar salarios antes de la nueva paritaria 2019», concluyeron los trabajadores de Seguros.
