Al inicio de esta semana, el colectivo de Mujeres Sindicalistas de la Corriente Federal de Trabajadores en la Confederación General del Trabajo (CGT) le pidió a los legisladores que “se dictamine y se avance en la discusión parlamentaria sobre licencias igualitarias”.
Al respecto, recordaron que hay 54 proyectos de todos los bloques y uno del Poder Ejecutivo Nacional “esperando ser abordados” en la reunión de comisiones de Legislación del Trabajo y de Mujeres y Diversidad que se llevará adelante este martes. Según se anticipó, también participarán de la reunión de la Comisión de Mujeres José Etala (Presidente del Área de Política Social de la UIA), Estela Diaz (Ministra de las Mujeres de la provincia de Buenos Aires), Karina Moyano (Secretaria de Género de Camioneros) y Josefa Ávila (Referenta de la Red Nacional de Cooperativas de Cuidados Domiciliarios)
La tasa de empleo fenemina alcanzó un récord histórico de 48,1% en el primer trimestre
Este grupo de mujeres sindicalistas explicó que si bien existen distintos tipos de licencias «para el derecho argentino la responsabilidad del cuidado se circunscribe, en general, a la licencia por maternidad reforzando la idea de que las mujeres son las principales responsables del cuidado de los hijos e hijas, y varían según se trate del sector público o privado».
En este sentido, plantearon que la «corresponsabilidad familiar» (en el amplio sentido de la concepción de familia) debe ser fomentada y apoyada a través de la «ampliación, incorporación y/o modificación de licencias en la Ley de Contrato del Trabajo y en Convenios Colectivos, en el reconocimiento de la existencia de distintas modalidades familiares y desde la urgencia de organizar socialmente el cuidado de otro modo que no recaiga siempre y solo sobre las mujeres».
“Derechos que faltan, que actualizan y generan un avance específico en la Ley de Contrato de Trabajo y de Asignaciones Familiares, y nos conducen a una sociedad con un mundo del trabajo y un acceso al empleo más justo e igualitario”, añadieron. Y concluyeron puntualizando que se reclama la creación de una licencia por adopción, la ampliación de la licencia de no gestante a 45 días (hoy es de 2 días por paternidad), la creación de la licencia por violencia de género (que hoy no existe) y la ampliación de las licencias parentales en casos de discapacidad.
