Tras distintas negociaciones, el sindicato de Comercio, que agrupa a más de un millón de trabajadores, cerró su paritaria 2019 con un incremento salarial del 30% en cinco cuotas, más una cláusula de revisión en enero y una suma extraordinaria. Se trata de un número alto en comparación a las subas que pactaron otros gremios, cercanas al 25%, cifra que fue sugerida por el Gobierno.
El acuerdo, que fue difundido por el ministerio de Producción y Trabajo y avalado por las cámaras empresarias, determina que los empleados tendrán un alza salarial del 4,5% septiembre-octubre, 4,5% noviembre-diciembre, 4,5% enero-febrero y 4,5% en marzo de 2020. A esto hay que sumarle una asignación extraordinaria, por única vez, a pagarse en 5 cuotas que constituyen los siguientes aumentos: 4,5% mayo-junio, 4,5% julio-agosto y 3% en marzo de 2020.
Desde CAME indicaron que «se convino el pago de una asignación extraordinaria por única vez (de carácter no remunerativo ni acumulativo) que se abonará en cinco cuotas», al tiempo que subrayaron que se acordó una baja de un 1% en la contribución patronal al seguro de retiro complementario «La Estrella». La disminución de la alícuota (que pasa de 3,5% a 2,5%), se hará efectiva con retroactividad al mes de enero de 2019 e implica –sin menoscabo para los beneficiarios, por la forma en que se ha aplicado– una reducción permanente del costo laboral no salarial para el comercio y los servicios. Esta medida favorecerá el mantenimiento y la generación de puestos de trabajo, a la par que incrementará la competitividad de las empresas», añadieron.
El sindicato que lidera Armando Cavalieri, de este modo, se suma a los acuerdos salariales de los trabajadores de la carne, los estacioneros, metalúrgicos y gastronómicos en base a un promedio esperado por el Gobierno, mientras se encuentran negociando los gremios de sanidad, construcción y camioneros.
