La Unión de Trabajadores del Calzado (UTICRA) aprobó durante un encuentro nacional de delegaciones y seccionales de todo el país “profundizar el plan de lucha, con la realización de asambleas en los diferentes establecimientos de la actividad, para definir un plan de acción gremial que responda a la mezquina e insensible propuesta de los empresarios”.
Asimismo, el gremio decidió “dar a conocer en las empresas, los nombres de los paritarios de la cámara FAICA, que se resisten a valorizar las tareas laborales que realizan los trabajadores y las trabajadoras en la diaria producción en los establecimientos fabriles”.
La propuesta de la patronal busca determinar el incremento salarial “en un 4% para los meses de septiembre y octubre y otro 3% para noviembre y diciembre, respectivamente”, aunque fijándolo como no acumulativo en su aplicación. A la vez que “se negó a aceptar un pago extra a través de un bono, que permita recuperar poder adquisitivo”.
Así, la oferta de la cámara del sector fue rechazada por el sindicato, al considerarla “insuficiente para alcanzar una verdadera mejora en los salarios de las compañeras y compañeros de todo el país”.
Además, UTICRA destacó en una comunicación oficial “su histórico compromiso en defensa de la industria, acompañando todos los procesos que pusieron en peligro el rol que cumple nuestra actividad como generadora de recursos y de puestos de empleo, atendiendo al mercado interno y regional”. Y aclararon que si bien no niegan “la situación de crisis que atraviesa la producción nacional y el contexto extremadamente desfavorable de la economía Argentina, reclamamos que no se castigue a la fuerza laboral con salarios que no
alcanzan a satisfacer las necesidades básicas de las familias que somos parte de nuestra actividad”.
Este sentido, reafirmaron “el compromiso con nuestros representados y el mandato gremial conferido para defender derechos y conquistas que implican condiciones de empleo y remuneraciones dignas a las tareas que realizamos en cada jornada laboral.
