Tras la reunión de las autoridades de Coca Cola FEMSA, la Secretaría de Trabajo y el sindicato Sindicato Unido de Trabajadores de la Industria de Aguas Gaseosas y Afines (SUTIAGA) se decidió dejar sin efecto la apertura del procedimiento preventivo de crisis, pero igualmente se desvinculará a 32 trabajadores de la planta de Pompeya.
De acuerdo a lo informado por la Secretaría de Trabajo, se canceló el pedido de procedimiento de crisis bajo el acuerdo de reducir a menos de la mitad el número de desvinculaciones que planteaba la empresa -de 75 a 32-, asegurando la totalidad de los derechos de los trabajadores afectados y el pago del 100% de las indemnizaciones correspondientes. Como consecuencia de este arreglo se canceló el pedido del Procedimiento Preventivo de Crisis solicitado.
Ante la fuerte caída en el consumo, la mayor embotelladora del mundo había anunciado la decisión de ingresar al régimen oficial para evitar cesantías. «Coca-Cola FEMSA Argentina arribó a un acuerdo con el Sindicato (SUTIAGA) para reducir el impacto de la reestructuración dando por concluido el procedimiento preventivo de crisis», señaló la compañía en un escueto comunicado.
Como ya lo había anticipado EDA, luego del pedido de Procedimiento Preventivo de Crisis, la rama de aguas y gaseosas del sindicato de Camioneros de Hugo y Pablo Moyano había declarado el estado de «alerta y movilización» a raíz del conflicto en FEMSA.
La firma, de capitales mexicanos, es una de las cuatro embotelladoras que la multinacional tiene en el país y que tiene 600 de los 2.500 empleados en total.
El pedido de procedimiento preventivo de crisis es un régimen previsto en la Ley de Contrato de Trabajo. El ingreso a este sistema puede ser solicitado en casos en que se pueda afectar a más del 15% de los trabajadores en empresas de menos de 400 empleados; a más del 10% en firmas de entre 400 y 1.000 trabajadores; y a más del 5% del personal en compañías de más de 1.000 operarios.
La empresa había pedido la apertura del Procedimiento Preventivo de Crisis (PPC) para la Planta Alcorta, ubicada en el barrio de Nueva Pompeya, no así para la que funciona en Esteban Echeverría, Monte Grande.
